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TOP JOB Auszeichnung

Wir möchten uns gerne bei dir vorstellen: Die TeamBank AG ist mit der Produktfamilie easyCredit der Experte für Liquiditätsmanagement in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken. Frei nach dem Motto „gestalten statt verwalten“ glauben wir daran, dass uns nichts so schnell voranbringt wie der Unternehmergeist und die Eigeninitiative jedes einzelnen Mitarbeiters.

Wir suchen für unsere Zentrale in Nürnberg einen
Financial Controller (d/m/w) mit Datenbank-Kenntnissen

Du gestaltest:

  • Abwechslungs­reiche Aufgaben­felder im Finanz- und Vertriebs­controlling bei einer der erfolg­reichsten deutschen Spezial­banken und entwickelst die Daten­plattform und -‍struktur im Controlling in fachlicher und technischer Hinsicht weiter, welche die Grund­lage unser Controlling-Werk­zeuge dar­stellen
  • Die Steuerungs­instrumente, KPIs sowie Reports zur ziel­gerich­teten Ana­lyse und Bewer­tung finanz­wirt­schaft­licher Sach­verhalte über die eigenverant­wortliche Bewer­tung und Kommen­tierung monat­licher Reportings
  • Dies geschieht mittels Interpretation von Sonder­analysen sowie Einleitung und Verfol­gung von Maß­nahmen­plänen
  • Die Zusammen­arbeit und Schnittstellen zu anderen Kompetenz­centern
  • Die Kompetenz­bereichs­betreuung durch die Über­wachung von Budgets und Forecasts
  • Die methodische Weiterent­wicklung über­greifender Themen

Du bringst mit:

  • Ein abgeschlossenes Studium mit Schwer­punkt Controlling oder eine vergleich­bare Aus- bzw. Weiter­bildung mit ent­sprechen­den Kennt­nissen und Fähig­keiten
  • Mehrjährige Berufs­erfahrung im Controlling, idealer­weise im Finanz- bzw. Vertriebs­controlling
  • Sehr gute MS-Office- und SQL-Datenbank-Kenntnisse
  • Tiefgreifende Kenntnisse in der Anwendung OLAP-basierter Tools (idealerweise TM1)
  • Konzeptionelle Erfahrung hin­sichtlich der Defi­nition von User Stories und Anfor­derungen
  • Affinität zur Prozess­automati­sierung sowie Lern- und Verände­rungs­bereit­schaft
  • Sehr gute Kommuni­kations­fähig­keiten bei unter­schied­lichen Stake­holdern und über Bereichs­grenzen hinaus
  • Ein gutes Abstraktions­vermögen, um kom­plexe Sach­verhalte aufzu­bereiten
  • Ein hohes Maß an Eigen­motivation, Selbst­ständigkeit und Umsetzungs­stärke sowie lösungs­orien­tiertes und kons­truk­tives Handeln

Freu dich auf:

  • Eine attraktive Vergütung ver­spricht jeder, wir setzen eine umfassende betriebliche Alters­vorsorge und ein Lebens­arbeits­zeit­konto für deinen Zusatzurlaub oder ein Sabbatical drauf
  • Bei uns hast du die Möglich­keit, aus dem Home­office zu arbeiten und deine Arbeits­zeiten flexibel zu gestalten
  • Eine berufliche Weiter­entwicklung besteht bei uns nicht nur aus Trainings, wir schicken Mitarbeiter auf weltweite Learning Journeys
  • Wir versorgen unsere Mitarbeiter nicht nur mit Kaffee und Tee, sondern bieten darüber hinaus ein viel­fältiges Sport- und Gesund­heits­programm

Dein Weg zu uns:

Erste Informationen bekommst
du gerne von mir,

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Christoph Hellwig
Personalmanagement
+49 911 5390-2976

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Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen –
unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Behinderung, Religion
und Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität.