Als Holding­gesellschaft der weltweit agierenden Otto Krahn Gruppe definiert die Otto Krahn Group GmbH die strate­gischen Leitlinien und übernimmt dabei gleichzeitig die Rolle eines professio­nellen Service­providers. Auf diesem Weg unter­stützen wir die Unter­nehmen der Gruppe dabei, einen erfolgreichen und nachhaltigen Wachstums­kurs voran­zutreiben.

In unserem Bereich Einkauf, Material­wirtschaft und Logistik verant­worten wir den strategischen und operativen Einkauf von Produkten und Dienst­leistungen sowie das Lieferanten­management für alle Gesell­schaften der Otto Krahn Gruppe. Wir sind ein global aufgestelltes Unter­nehmen mit einer modernen Einkaufs­organisation und welt­weiter Lieferanten­basis. Durch den Fokus auf wirtschaft­liche und gleich­zeitig nach­haltige Beschaffung leisten wir einen wichtigen Beitrag zum Gesamt­erfolg und sind mit vielen Bereichen im Unter­nehmen eng vernetzt.

Am Standort Hamburg suchen wir in Teilzeit und unbefristet einen

Hauptaufgaben

• Pflege, Überprüfung und Weiter­entwicklung des Kennzahlen­systems zur Messung der Performance
• Monitoring und Kommunikation sämtlicher Logistik-Kenn­zahlen inklusive Erstellen der entsprechenden Reports
• Identifi­kation von Schwächen und Risiken sowie Erarbeiten von Optimierungs­empfehlungen
• Organisieren und Durchführen von Dienst­leister­audits gemeinsam mit dem Qualitäts­management

Weitere Aufgaben

• Mitarbeit in Logistik-Projekten, z. B. Unterstützung des Leiters Group Logistics bei Benchmarks und Aus­schreibungen
• Stammdaten­pflege der Frachten und Transport­laufzeiten

Erfahrungen und Know-how

• Aus­bildung oder Studium rund um Groß- und Außen­handel oder Logistik
• Mehrjährige operative logistische Erfahrung im Bereich Lieferanten-, Bestands- und Prozess­controlling
• Erste Berührungs­punkte mit dem Projekt­management
• Sicherer Umgang mit SAP und MS Office
• Klare und authentische Kommuni­kation auf Deutsch und Englisch

Persönlichkeit

• Ziel­orientierte, umsetzungs­starke und pragmatische Persönlich­keit mit selbst­bewusstem Auf­treten sowie gutem strategischem und analytischem Denk­vermögen

Persönliche Weiterbildung
Wir stehen für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher bieten wir auch individuelle Weiterbildung, die perfekt auf die persönlichen Lernbedarfe abgestimmt ist.

Flexible Arbeitszeiten
Dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelungen (je nach Tätigkeit), lassen sich Berufs- und Privatleben optimal vereinen.

Gesundheitsförderung
Für Fitness und Wohlbefinden sorgen vielfältige Gesundheits- und Sportangebote, zum Beispiel Sportkurse vor Ort und digital, Vorträge, Workshops, internationale Sportchallenges u. v. m.

Fremdsprachenprogramm
Für alle gibt es nach der Probezeit die Möglichkeit, Fremdsprachen ganz bequem und individuell per E-Learning zu lernen.

Jobticket und Jobrad
Wir bezuschussen das Ticket für öffentliche Verkehrsmittel und haben ein Fahrrad-Leasing-Programm. Das sorgt für Mobilität und ist gut für die Umwelt.

Motivierendes Umfeld
Unser angenehmes Betriebsklima zeichnet sich durch freundlichen Umgang, kollegiale Atmosphäre und eine gute Zusammenarbeit in den Teams aus.

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